4月6日下午，蘇寧易購集團在南京總部召開臨時股東大會，對董事會、監(jiān)事會換屆提名等議案進行了投票表決。議案中所有董事會、監(jiān)事會候選人順利通過全體股東投票表決，組成了蘇寧易購第八屆董事會、監(jiān)事會。

根據《蘇寧易購第八屆董事會第一次會議決議公告》，會議選舉任峻擔任公司董事長兼總裁。董事會聘任侯恩龍為公司高級副總裁，分管人才發(fā)展和干部管理等工作；聘任陸耀為公司副總裁，負責營銷管理總部；聘任周斌為公司財務負責人。同時，在產品、渠道、區(qū)域和服務四條業(yè)務線，聘任多名年輕干部作為業(yè)務體系高管。

公告顯示，蘇寧易購將持續(xù)執(zhí)行和完善零售服務商戰(zhàn)略；通過供應鏈和零售運營能力，深化開放合作和零售賦能；通過數(shù)字化水平的提升，持續(xù)推進降本增效，持續(xù)提升盈利能力；同時，公司將組織優(yōu)化、團隊建設作為提升戰(zhàn)略執(zhí)行能力的最重要的后臺管理能力，并支撐經營工作。在業(yè)務上，公司將聚焦核心優(yōu)勢，加強對外賦能；在組織機構上，強化戰(zhàn)略執(zhí)行。

根據公告內容，蘇寧易購各事業(yè)部從原先的單品類經營管理，轉為以場景為導向，進行全面的商品經營和組織整合。如原先的空調公司升級為空氣環(huán)境產品事業(yè)部。其他商品公司也相應地圍繞用戶家庭場景進行品類整合，從而完成組織升級。